杏鑫代理註冊_恆馳汽車回應“大規模停工欠薪”:25%員工停薪留職1-3個月

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12月2日電,針對市場傳出的恆馳汽車銷售人員大規模停工欠薪消息,據接近恆馳汽車的人士透露,本次優化淘汰整體比例為10%,部分業務條線或高於此數,另有25%員工停薪留職1至3個月。此前,恆馳汽車人員架構是按同步研發9款車型配置的,鑒於當下疫情及市場原因,公司進行戰略調整,降本增效,集中資源確保恆馳5的生產交付,以及恆馳6、7的研發量產。,延伸閱讀:,假期90天,但沒有工資!恆大汽車員工開始“放假”:生意太難做,12月1日,汽車博主@E電園小編爆料,稱恆大恆馳新能源員工“停工留職”,自今日起開始“放假”,假期橫跨整個春節,算下來共有90天。,根據該博主公布的截圖來看,恆馳新能源公司出現嚴重的經營困難,亟待管理優化調整,因部分員工所在的崗位一定時期內暫無工作,故辦理停工留職,
具體時間為2022年12月1日至2023年2月28日,為期三個月,後續將根據工作情況調整並告知。,(圖片來自微博),最近全國疫情爆發,目前尚未迎來轉折點,在層層防疫管控之下,許多人無法正常上班,公司的經營也難以維繫。恆大汽車好不容易實現量產並上市,現在又趕上一波嚴重的疫情,運氣也是有點差了。,在一些網友看來,恆馳新能源這波操作,也相當於變相裁員了,只不過是暫停了員工的工資和工作,並保留相應職位。
這些員工也可以趁着“放假”尋找下一家公司,前提是要提前3個工作日向恆馳新能源遞交書面辭職申請。,不止恆大汽車,凡是因疫情不能正常運營的公司,都採取了提前放假的措施,這些公司的業務受到疫情影響無法開展,導致了接下來一段時間都沒什麼活干,部分部門已經放長假,少的有一個月,多的就有兩個月以上,打工人更是首度迎來學生時代才有的寒假待遇。,當然,員工能享受這麼長的假期,也是有代價的,要麼就是沒工資,要麼很可能連工作都沒了,不知道是該高興還是該難受。,此外,近日也有知情人士透露,
恆大汽車天津工廠正在進行裁員,計劃裁員60%,部分員工已經在內部被約談,還有一部分將進入休假,這就意味着工廠的生產效率會大幅降低,甚至有停產的可能。,恆馳汽車現在剛上市沒多久,銷量和產量都沒有穩定下來,前段時間小批量交付的恆馳5,據說實際表現並沒有預期的好,不斷有車主吐槽汽車有小毛病。口碑沒打下來,現在產量也上不去,恆馳5想要大賣就更難了。,如今新能源汽車市場競爭激烈,這一賽道的选手也越來越多,恆大雖然很早布局,但2022年才量產和上市,但對於市場而言就是一位新玩家,
如果恆馳新能源不能迅速擴大產量與銷量,只恐怕未來市場給的機會越來越少。,而在疫情的重擊之下,恆馳新能源陷入難以經營的局面,員工都“放假”或者被裁掉,就更沒有人保證汽車的銷售與生產了。小雷希望恆馳汽車可以挺過來,這麼快倒下實在太可惜。,12月1日,汽車博主@E電園小編爆料,稱恆大恆馳新能源員工“停工留職”,自今日起開始“放假”,假期橫跨整個春節,算下來共有90天。,12月2日電,針對市場傳出的恆馳汽車銷售人員大規模停工欠薪消息,據接近恆馳汽車的人士透露,本次優化淘汰整體比例為10%,部分業務條線或高於此數,另有25%員工停薪留職1至3個月。此前,恆馳汽車人員架構是按同步研發9款車型配置的,鑒於當下疫情及市場原因,公司進行戰略調整,降本增效,集中資源確保恆馳5的生產交付,以及恆馳6、7的研發量產。,